Вакансии
Кадровая политика ПАО «ТрансФин-М» построена на принципе совмещения личных мотиваций и целей сотрудников со стратегическими целями и задачами Компании. Именно этот принцип позволил нам построить действительно дружную, высокопрофессиональную и эффективную команду и создать благоприятную и плодотворную атмосферу в офисе, что является залогом успеха и высоких финансовых результатов Компании. Корпоративный стиль сотрудников, а также манера общения с клиентами и партнерами соответствуют высочайшим стандартам деловой этики, а высокий уровень внутренней корпоративной культуры Компании способствует созданию и развитию комфортных и эффективных человеческих отношений с партнерами по бизнесу.
Мы любим учиться и считаем, что развитие сотрудников, как с профессиональной стороны, так и с личной, должно происходить постоянно, ведь Компания не может идти вперед, когда ее команда стоит на месте. В Компании активно практикуются различные тренинги и семинары — мы гордимся нашими специалистами и рады их новым профессиональным успехам.
Если Вы хотите заниматься интересным делом, работать в дружном профессиональном коллективе, построить карьеру в компании, которая ценит достижения, и в которой каждый сотрудник — профессионал в своем деле, а также считаете, что Вам есть, что привнести в Компанию, Вы можете отправить свое резюме через специальную форму на нашем сайте, по электронной почте на адрес tfm@tf-m.ru или позвонить по телефону
На сегодняшний день в ПАО «ТрансФин-М» открыты следующие вакансии:
Ведущий / Главный юрисконсульт
Подробное описание вакансии https://hh.ru/vacancy/30393818
Программист 1С
Подробное описание вакансии https://hh.ru/vacancy/30762995
Специалист отдела учёта и реализации ТМЦ
Департамента эксплуатации и ремонта вагонов дочерней компании ТФМ-Транс
Подробное описание вакансии https://hh.ru/vacancy/30849119
Специалист Отдела материально-технического обеспечения
Департамента эксплуатации и ремонта вагонов дочерней компании ТФМ-Транс
Подробное описание вакансии https://hh.ru/vacancy/30846601