Вакансии

Занять вакантную позицию в компании «ТрансФин-М» — это нелегкая задача. Пройти собеседование и выдержать испытательный срок смогут только профессиональные, ответственные и трудолюбивые соискатели.

Со своей стороны мы предлагаем интересную работу, достойный компенсационный пакет, светлый офис в центре Москвы и атмосферу растущей компании. Компании, в которой можно добиться самых высоких результатов, реализовать карьерные амбиции и получить известность в своей профессиональной отрасли.

Мы любим учиться сами, и поощряем желание узнавать новое в других. В компании активно практикуются различные тренинги и семинары — мы гордимся нашими специалистами и рады их новым профессиональным успехам. У нас вы можете узнать много нового и пообщаться с признанными профессионалами своего дела

Вы заинтересовались? Тогда отправляйте свою резюме по электронной почте на адрес tfm@tf-m.ru или звоните по телефону (495) 276-07-32.

Ведущий юрисконсульт

Обязанности:
·         Подготовка, правовой анализ и сопровождение хозяйственных договоров и международных контрактов, претензионно-исковая работа, представительство и защита интересов общества в органах исполнительной и судебной власти.
·         Знания и навыки: Отличные знания гражданского, арбитражного законодательства, исполнительного производства, специальных нормативно-правовых актов в области аренды (лизинга).
·         Опыт составления договоров и производных от них документов, обеспечивающих эффективную правовую защиту компании и оптимизирующих иные риски в результате их заключении и исполнения.
·         Опыт судебной защиты компании, знание и результативное применения процессуальных прав на всех стадиях судопроизводства.

Ведущий специалист отдела экспертизы проектов в лизинговую компанию

Требования:
·         Мужчина 25-45
·         Знание методов оценки движимого и недвижимого имущества, рисков
·         Успешный опыт работы в области закупок (продаж) промышленного оборудования и специальной техники
·         Высокая восприимчивость новой информации, быстрая ориентация в ситуации,  коммуникабельность, высокая работоспособность
·         Знание основ налогообложения и бухгалтерского учета, MS Office, 1С
Обязанности:
·         Экспертная оценка предмета лизинга (спец. техника, оборудование и др.), в т.ч.:
·         оценка стоимости, технических характеристик
·         работа с поставщиками
·         оценка отраслевых показателей
·         Оценка технических характеристик действующего бизнеса, имущественных рисков
·         Участие в разработке и модернизации методологии экспертизы

Заместитель руководителя юридического управления/начальник отдела договорных отношений

 Требования:

·         Знания и навыки:Отличные знания и опыт применения гражданского      и арбитражного законодательства, об исполнительном производстве и несостоятельности (банкротстве), специальных нормативно-правовых актов в области аренды (лизинга).

·         Опыт составления договоров и производных от них документов, обеспечивающих эффективную правовую защиту компании и минимизирующие иные риски в результате их заключении и исполнения.

·         Опыт судебной защиты компании, знание и результативное применения процессуальных прав на всех стадиях судопроизводства.

·         Опыт управления коллективом от 1 года (желателен).

·         Мужчина. 29-34 г.

·         Профессионализм, умение комплексно видеть и решать поставленные задачи, результативность, исполнительность,дисциплинированность.

Обязанности:

·         Подготовка, правовой анализ и сопровождение хозяйственных договоров и международных контрактов, претензионно-исковая работа, сопровождение процедур банкротства неплательщиков, представительство и защита интересов общества в органах исполнительной и судебной власти.

·         Общее руководство отделом договорных отношений, организация документооборота и взаимодействия отдела с другими  структурными подразделениями общества, подготовка еженедельных и оперативных отчетов о результатах и перспективах работы отдела.

·         В отсутствие руководителя управления замещать его,   принимая на себя исполнение его функций, предусмотренных соответствующей должностной инструкцией.

 

Бизнес-помощник генерального директора, первого заместителя генерального директора

 Требования

·         трудолюбие, желание развиваться, пунктуальность, настойчивость, внимательность, усидчивость;
·         молодой специалист 22-29 лет, высшее или неполное высшее образование.
Обязанности
·         выполнение поручений генерального директора и первого заместителя генерального директора.

Главный специалист в финансовый отдел

Требования
·         Высшее экономическое образование;
·         Опыт работы в кредитной/лизинговой организации не менее 3 лет;
·         Знание бухгалтерского учета;
·         Опыт работы с ценными бумагами, приветствуется знание требований по раскрытию информации эмитентом;
·         Навыки экономического анализа;
·         Аналитические способности;
·         Уверенный пользователь ПК, знание 1С: Бухгалтерия, офисное ПО.
Обязанности
·         Обеспечение финансовыми ресурсами текущей деятельности общества;
·         Составление финансовых планов, учет движения денежных средств и составление отчетности о результатах финансовой деятельности;
·         Обеспечение проведения платежей и контроль за поступлениями, исполнения обязательств по действующим кредитным обязательствам;
·         Привлечение заемных ресурсов и контроль за их обслуживанием;
·         Размещение временно свободных денежных средств и контроль за их своевременным возвратом;
·         Подготовка и раскрытие информации эмитентом ценных бумаг.